為加強與青年員工的交流與溝通，了解青年員工的思想工作情況，增強青年員工歸屬感和凝聚力，長江設計院宏數公司團支部近日組織召開了公司全體青年員工座談會。公司總經理王堅，副經理陳敏、萬軍等公司領導班子均到會，傾聽青年心聲，共謀發展良策，為青年成長指明目标和方向。

　　座談會上，青年員工們積極發言，熱情高漲，就公司内部管理、業務經營、團隊建設、技術研究、以及個人職業規劃進行了交流和探讨，提出了諸多寶貴建議和意見。公司領導不時打斷青年員工發言，就反映的問題深入探讨，積極回複。公司青年員工紛紛表示非常榮幸能加入宏數這樣團結、拼搏、溫馨的大家庭，表達了他們想立足崗位、為公司發展貢獻青春智慧的願望和激情。

　　公司副經理、院團委委員陳敏在會議上做了發言，對本屆團支部及全體團員提出了新的希望和要求，要求團支部增強履職意識，結合公司主營業務加強共青團工作，并緊密配合黨支部開展工作，同時，希望全體青年員工能腳踏實地、勤于實踐，做勤奮敬業的好員工；能銳意進取，敢于創新，做改革發展的生力軍；能刻苦學習，善于思考，做素質全面的宏數人。

　　王堅總經理總結發言，他首先向青年員工通報了公司近期業務發展情況，并對青年員工未來的成長與發展給予了鼓勵、告誡和期許。提出青年員工需要志存高遠，腳踏實地，将個人發展與公司發展相結合！做到想幹事；需要提高技能，隻争朝夕，将提高能力與崗位要求相結合！做到能幹事；需要突出能力，彰顯價值，将業績貢獻與個人價值相結合！做到幹成事。

　　随後，宏數公司團支部進行了委員增補（宣傳委員和文體委員）選舉工作，會議依據《中國共産主義青年團章程》和《中國共産主義青年團基層組織選舉規則》有關規定，嚴格按照規範程序選舉流程，通過個人發表競選演講，差額選舉的方式，最終選舉出了兩名委員。增補後的宏數公司團支部由4人組成：團支部書記趙志超、組織委員戴方凱、宣傳委員萬思思、文體委員魯力。

　　通過這次面對面暢談，不僅拉近了青年員工和領導層間的距離，而且更加激發了青年員工工作的積極性。